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Nestor BAZEYE

KINSHASA

En résumé

On me nomme Nestor Bazeye. Je suis licencié en Philosophie et master en Sciences et Techniques de développement. Je suis Consultant indépendant en planification, suivi et évaluation des projets et programmes de développement depuis une vingtaine d'années. J'ai développé une expertise en Gestion Axée sur les Résultats et sur les études dans le domaine d'intégration de la stratégie genre dans le développement,les violences sexuelles et basées sur le genre (VSBG) pour lesquels j'ai déjà réalisé plusieurs études.

Mes compétences :
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Gestion de projet
Évaluation d'entreprise
Gestion de la qualité

Entreprises

  • ADECOM MM - Accompagnateur

    2013 - 2014 3. Septembre 20012- mars.2013 * Accompagnateur et modérateur principal de ; ADECOM MM et FSC/BG
    l'élaboration du plan du Budget participatif pour 2 ETD
    du Bas-Congo (Ngeba et Fuma) avec l'appui financier
    du Fonds de la Société civile pour la Bonne
    Gouvernance (FSC/BG).
    * J'ai animé plusieurs ateliers de conception de
    messages, d'animation méthodologique et de formation
    des animateurs locaux.

  • ADECOM MM - Accompagnateur

    2013 - 2014 3. Septembre 20012- mars.2013 * Accompagnateur et modérateur principal de ; ADECOM MM et FSC/BG
    l'élaboration du plan du Budget participatif pour 2 ETD
    du Bas-Congo (Ngeba et Fuma) avec l'appui financier
    du Fonds de la Société civile pour la Bonne
    Gouvernance (FSC/BG).
    * J'ai animé plusieurs ateliers de conception de
    messages, d'animation méthodologique et de formation
    des animateurs locaux.

  • ADECOM MM - Accompagnateur

    2013 - 2014 3. Septembre 20012- mars.2013 * Accompagnateur et modérateur principal de ; ADECOM MM et FSC/BG
    l'élaboration du plan du Budget participatif pour 2 ETD
    du Bas-Congo (Ngeba et Fuma) avec l'appui financier
    du Fonds de la Société civile pour la Bonne
    Gouvernance (FSC/BG).
    * J'ai animé plusieurs ateliers de conception de
    messages, d'animation méthodologique et de formation
    des animateurs locaux.

  • ADECOM MM - Secrétaire Général

    2011 - 2011 * Membre de l'équipe des Facilitateurs pour ; CEFORMAD
    l'actualisation de la planification stratégique et

  • ADECOM MM - Secrétaire Général

    2011 - 2011 * Membre de l'équipe des Facilitateurs pour ; CEFORMAD
    l'actualisation de la planification stratégique et

  • ADECOM MM - Facilitateur

    2011 - 2011 * Membre de l'équipe des Facilitateurs pour ; CEFORMAD
    l'actualisation de la planification stratégique et

  • ADECOM MM - L'atelier

    2005 - 2009 Janvier 2004 quinquennale a consisté à analyser le contexte de la région d'intervention du CRAFOD ; d'analyser les pratiques et déterminer les priorités d'action et les axes d'intervention.
    -Un plan stratégique a été élaboré avec l'équipe de
    CROFOD.
    -Un calendrier de suivi et les stratégies de gestion des
    résultats du projet ont été
    définis face aux problèmes spécifiques internes
    identifiés.




    X. MEMBRES DES RESAUX NATIONAUX ET INTERNATIONAUX

    N° ORGANISATIONS/ RESEAUX NIVEAU FONCTION
    1 * Service pour un Monde Meilleur (SMM) International (Rome) Secrétaire national (RDC)
    2 * Conseil National des ONGD (CNONGD), ; National (RDC) Président honoraire
    3 * Réseau d'Education Civique au Congo(RECIC National (RDC) Coordonnateur national
    4 * Programme Régional de Formation et d'Echanges (PREFED), ; Régional Afrique des Grands lacs Membre

    5 * Bureau d'Etude SHER ; International ((Namur/Belgique) Consultant -évaluateur

  • ADECOM MM - L'atelier

    2005 - 2009 Janvier 2004 quinquennale a consisté à analyser le contexte de la région d'intervention du CRAFOD ; d'analyser les pratiques et déterminer les priorités d'action et les axes d'intervention.
    -Un plan stratégique a été élaboré avec l'équipe de
    CROFOD.
    -Un calendrier de suivi et les stratégies de gestion des
    résultats du projet ont été
    définis face aux problèmes spécifiques internes
    identifiés.




    X. MEMBRES DES RESAUX NATIONAUX ET INTERNATIONAUX

    N° ORGANISATIONS/ RESEAUX NIVEAU FONCTION
    1 * Service pour un Monde Meilleur (SMM) International (Rome) Secrétaire national (RDC)
    2 * Conseil National des ONGD (CNONGD), ; National (RDC) Président honoraire
    3 * Réseau d'Education Civique au Congo(RECIC National (RDC) Coordonnateur national
    4 * Programme Régional de Formation et d'Echanges (PREFED), ; Régional Afrique des Grands lacs Membre

    5 * Bureau d'Etude SHER ; International ((Namur/Belgique) Consultant -évaluateur

  • ADECOM MM - L'atelier

    2005 - 2009 Janvier 2004 quinquennale a consisté à analyser le contexte de la région d'intervention du CRAFOD ; d'analyser les pratiques et déterminer les priorités d'action et les axes d'intervention.
    -Un plan stratégique a été élaboré avec l'équipe de
    CROFOD.
    -Un calendrier de suivi et les stratégies de gestion des
    résultats du projet ont été
    définis face aux problèmes spécifiques internes
    identifiés.




    X. MEMBRES DES RESAUX NATIONAUX ET INTERNATIONAUX

    N° ORGANISATIONS/ RESEAUX NIVEAU FONCTION
    1 * Service pour un Monde Meilleur (SMM) International (Rome) Secrétaire national (RDC)
    2 * Conseil National des ONGD (CNONGD), ; National (RDC) Président honoraire
    3 * Réseau d'Education Civique au Congo(RECIC National (RDC) Coordonnateur national
    4 * Programme Régional de Formation et d'Echanges (PREFED), ; Régional Afrique des Grands lacs Membre

    5 * Bureau d'Etude SHER ; International ((Namur/Belgique) Consultant -évaluateur

  • ADECOM MM - Secrétaire Général

    1988 - maintenant Gestion, administration conception des projets, formation des cadres

  • ADECOM MM - Secrétaire Général

    1988 - maintenant Gestion, administration conception des projets, formation des cadres

  • ADECOM MM - Financier de l'Union

    1988 - maintenant Gestion, administration conception des projets, formation des cadres

  • ADECOM Mokili*Mwinda - Secrétaire Général

    1988 - 2010 Animation et conduite d'une équipe; organisation et gestion administrative, conception et mise en œuvre des projets, formation des cadres. Relations avec des partenaires techniques et financiers.

  • ADECOM MM - Consultant

    1988 - maintenant

Formations

  • Universite Catholique De Kinshasa (Kinshasa)

    Kinshasa 2001 - 2003 Diplôme spécial en Sciences et Techniques de développement

    Expertises en planification, gestion, suivi et évaluation des projets et programmes de développement.

  • Université Catholique (Kinshasa)

    Kinshasa 1991 - 1993 Diplômé spécial en sciences et techniques de développement

    /Facultés Catholiques de Kinshasa, 1991-1993 Diplômé spécial (Maîtrise) en Sciences et Techniques de Développement.

  • Université Catholique (Kinshasa)

    Kinshasa 1991 - 1993 Diplômé spécial en sciences et techniques de développement

    /Facultés Catholiques de Kinshasa, 1991-1993 Diplômé spécial (Maîtrise) en Sciences et Techniques de Développement.

  • Université Catholique (Kinshasa)

    Kinshasa 1991 - 1993 Diplômé spécial en sciences et techniques de développement

    /Facultés Catholiques de Kinshasa, 1991-1993 Diplômé spécial (Maîtrise) en Sciences et Techniques de Développement.

  • Université De Kinshasa (Kinshasa)

    Kinshasa 1987 - 1999 Graduat en Droit

  • Université De Kinshasa (Kinshasa)

    Kinshasa 1987 - 1999 Graduat en Droit

  • Université De Kinshasa (Kinshasa)

    Kinshasa 1987 - 1999 Graduat en Droit

  • Université Catholique (Kinshasa Rdc)

    Kinshasa Rdc 1982 - 1986 Diplôme de Licence

    /Facultés Catholiques de Kinshasa, 1982-1986 Diplôme de Licence en Philosophie, (Spécialisation en Education et Conscientisation)

  • Université Catholique (Kinshasa)

    Kinshasa 1982 - 1986 Diplôme de Licence

    /Facultés Catholiques de Kinshasa, 1982-1986 Diplôme de Licence en Philosophie, (Spécialisation en Education et Conscientisation)

  • Université Catholique (Kinshasa Rdc)

    Kinshasa Rdc 1982 - 1986 Diplôme de Licence

    /Facultés Catholiques de Kinshasa, 1982-1986 Diplôme de Licence en Philosophie, (Spécialisation en Education et Conscientisation)

  • Institut Africain De La Presse (Kinshasa)

    Kinshasa 1980 - 1982 Diplômé spécial en journalisme

    Diplôme spécial en Journalisme et Relations Publiques (niveau Graduat)

  • Institut Africain De La Presse (Kinshasa)

    Kinshasa 1980 - 1982 Diplômé spécial en journalisme

    Diplôme spécial en Journalisme et Relations Publiques (niveau Graduat)

  • Institut Africain De La Presse (Kinshasa)

    Kinshasa 1980 - 1982 Diplômé spécial en journalisme

    Diplôme spécial en Journalisme et Relations Publiques (niveau Graduat)

  • Université De Kinshasa (Kinshasa)

    Kinshasa 1977 - 1980 Graduat en Droit

  • Université De Kinshasa (Kinshasa)

    Kinshasa 1977 - 1980 Graduat en Droit

  • Université De Kinshasa (Kinshasa)

    Kinshasa 1977 - 1980 Graduat en Droit

  • COLLEGE BOBOTO (Kinshasa)

    Kinshasa 1970 - 1977 Diplôme d'Etat

    Etudes secondaires, Kinshasa, 1970- 1977 Diplôme d'Etat en littéraire et Philosophe

    III. PRINCIPALES QUALIFICATIONS :
    * Conception et planification des projets selon l'approche de la `Gestion Axée sur les Résultats' (GAR), avec la matrice du cadre logique ;
    * Facilitation et accompagnement dans l'élaboration et planification des politiques et des stratégies d'intégration

  • COLLEGE BOBOTO (Kinshasa)

    Kinshasa 1970 - 1977 Diplôme d'Etat

    Etudes secondaires, Kinshasa, 1970- 1977 Diplôme d'Etat en littéraire et Philosophe

    III. PRINCIPALES QUALIFICATIONS :
    * Conception et planification des projets selon l'approche de la `Gestion Axée sur les Résultats' (GAR), avec la matrice du cadre logique ;
    * Facilitation et accompagnement dans l'élaboration et planification des politiques et des stratégies d'intégration

  • COLLEGE BOBOTO (Kinshasa)

    Kinshasa 1970 - 1977 Diplôme d'Etat

    Etudes secondaires, Kinshasa, 1970- 1977 Diplôme d'Etat en littéraire et Philosophe

    III. PRINCIPALES QUALIFICATIONS :
    * Conception et planification des projets selon l'approche de la `Gestion Axée sur les Résultats' (GAR), avec la matrice du cadre logique ;
    * Facilitation et accompagnement dans l'élaboration et planification des politiques et des stratégies d'intégration

Réseau

Annuaire des membres :